繁忙期は残業100時間規制って繁忙期に人取れば解決するんじゃね？

1 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2017/03/14(火) 23:53:04.707 ID:hJM9E7La0.net

まず残業時間伸ばしても経済成長しないのは分かり切ってると思うんだが

2 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2017/03/14(火) 23:53:26.113 ID:ZX3+jCyU0.net

閑散期はどうすんの？

3 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2017/03/14(火) 23:54:27.310 ID:hJM9E7La0.net

>>2
それこそ派遣かアルバイト使えば

4 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2017/03/14(火) 23:54:48.365 ID:HWe9TBS2a.net

もともとは人材派遣ってそういうニーズを満たすためのもののはずだったのにね

5 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2017/03/14(火) 23:55:01.224 ID:ZX3+jCyU0.net

>>3
そのレベルの仕事ならそうね
バイトも育てないと使えないとかそういう発想はないのね

6 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2017/03/14(火) 23:55:06.723 ID:i2Al/Mlg0.net

繁忙期1ヶ月100時間
1〜3ヶ月80時間←死ね
年間平均45字関←死ね

7 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2017/03/14(火) 23:56:19.698 ID:vkgJCY7Qa.net

繁忙期におまえらみたいなの雇っても逆効果だろ

8 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2017/03/14(火) 23:57:04.255 ID:hJM9E7La0.net

>>6
いや残業100時間で熟練した知識が発揮できる訳ないだろ
疲労で頭回らんがな

9 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2017/03/14(火) 23:57:44.641 ID:i2Al/Mlg0.net

>>8
おう だから俺は100時間も死ねと思ってる 絶対効率悪い

10 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2017/03/14(火) 23:58:37.396 ID:hJM9E7La0.net

>>9
>>5との間違いだけどまぁそうだな
そもそも毎年繁忙期に人が必要ならそれこそ人増やしておくべき
企業が労働者に甘えすぎてる

11 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2017/03/14(火) 23:59:28.815 ID:ZX3+jCyU0.net

>>10
正しい

12 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2017/03/14(火) 23:59:44.756 ID:Ovn/oLO40.net

世の中便利で暮らしやすい環境にするには裏は重労働でなきゃできないよな

13 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2017/03/15(水) 00:04:18.068 ID:P072Sr9Ia.net

>>12
ある程度の不便は許容出来ないと全員幸せにはなれんわな
コンビニファミレスなどの24h営業とか送料無料とかそういう

14 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2017/03/15(水) 00:05:41.856 ID:xeI1cH440.net

何時間でもいいから残業代不払いを重罪にしてほしい

15 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2017/03/15(水) 01:16:11.539 ID:jJvD68Fb0.net

残業代不払いより、職務手当（残業代含む）が恐ろしい
ワタミは100時間2万円らしいが本当だろうか

16 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2017/03/15(水) 01:35:08.125 ID:+WxYUneh0.net

繁忙期だけ人雇うって結構難しい
単純労働でもあれこれ指導しなきゃいかんから面倒
繁忙期終わったらおさらばだからその都度教える労力かかる

17 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2017/03/15(水) 02:36:16.299 ID:YLK3pqQh0.net

◆厚生労働省：「国民の皆様の声」募集
http://www.mhlw.go.jp/houdou_kouhou/sanka/koe_boshu/
◆首相官邸ご意見フォーム
http://www.kantei.go.jp/jp/iken.html
◆自民党へのご意見・ご質問
https://www.jimin.jp/voice/
◆経団連の労働政策本部や労働法制本部への問い合わせはこっち
https://www.keidanren.or.jp/profile/jimukyoku/renrakusaki.html

◆なんなら、「労働者の人権があやしくなってきた」と国連機関（ILO）に訴えてみる？　
http://www.ilo.org/tokyo/lang--ja/index.htm