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なぜブラック企業を徹底的に取り締まらないのか?

1 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 09:42:04.393 ID:gSgr+iC30.net
割とマジで疑問

168 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:04:06.438 ID:RPC4W1iJ0.net
>>167
原価のうち低減が簡単なのが人件費だからねぇ

169 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:04:40.260 ID:zj8nzFbPd.net
>>164
今さっき「噛み付いてくれ」っていわんばかりに
他の国のこと出しておいてそれかよwww

それを被害妄想って言うんだぞ
お前はパワハラ以前の問題

170 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:04:50.239 ID:6L2Zqj2V0.net
正直なとこ少子高齢化で人材少なくなってんのに同業他社多すぎて自分らの首締めてるから日本の企業は半分から三分のイチまで減らすのが適正って東洋経済でやってた

171 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:05:23.953 ID:/epyj1DC0.net
真綿で首を絞めるようにゆっくり取り締まらないと経済が破綻する

172 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:06:19.823 ID:NseFX81F0.net
>>169
どこに書いてんだよ
お前が「行ったことある」としか書いてないから悪いんだぞ

それだといっぱい旅行したとしかとれないだろ

173 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:06:50.566 ID:KY/GdDZj0.net
NseFX81F0さんは実は僕の自演なんです

174 : :2018/03/18(日) 11:07:30.208 .net
キチガイを演じるNseFX81F0カワイイ

175 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:07:52.947 ID:KY/GdDZj0.net
だって僕の自演ですからー

176 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:07:56.046 ID:0qk2mETx0.net
>>167
デフレスパイラルって知ってる?
ブラック放置してたらずっとデフレだぞ

177 : :2018/03/18(日) 11:08:12.271 .net
マジかよジエンドだな 自演だけに

178 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:08:44.867 ID:gP1E9Dmj0.net
ぶっちゃけブラック企業経営してる側だけど
騙されるバカがいなくならないのと取り締まりが緩いのが悪いとしか正直言いようがないわ

179 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:09:34.382 ID:r9ZKH3bVd.net
ブラック企業も問題だけど、専門性のある教育を大学以降でようやく培うことができるってのも問題だよな
即戦力になる人材が欲しいなら中学くらいから専門教科の選択させてもいいと思う
今のガキはどの職種でも対応できるよう教育されてて、自分で職を選択しにくくなってる

180 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:09:43.705 ID:mBKv8Ago0.net
トップに懲役刑にすれば一気に減りそうなんだがな

天下りも一緒に減って一石二鳥

181 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:09:50.161 ID:NseFX81F0.net
>>178
まぁこれだな
辞めない、訴えない奴が悪い

182 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:10:44.372 ID:RPC4W1iJ0.net
>>178
搾取されてもしがみ付く労働者が悪いよな

183 : :2018/03/18(日) 11:12:07.965 .net
>>178
マジかよこのテンパーメガネデブキモオタ童貞ごち豚岡田延行ニート

184 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:14:50.266 ID:Z+VRzMz40.net
>>176
???だから日本人は投票でデフレ不況とブラック経営にノーを突き付けてるって書いたんだが読解力大丈夫?

185 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:15:11.836 ID:gSgr+iC30.net
>>170
同じような会社いっぱいあるもんな

186 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:18:31.663 ID:RPC4W1iJ0.net
>>184
アベノミクスは不十分だから更に量的緩和と金融緩和と財政出動、減税をすすめろ
と言いたいのではないか

187 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:18:56.555 ID:0qk2mETx0.net
>>184
多分アンタはデフレを理解出来てない
デフレと不況は完全に別物だ

188 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:21:21.456 ID:Z+VRzMz40.net
>>186
だとしたら俺の書き込みと繋がって無いしとにかく国語出来ない人っぽいね彼

189 : :2018/03/18(日) 11:21:59.839 .net
自演ですからね

190 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:22:22.921 ID:oC7qwhig0.net
無能な人材を抱えてる企業でコストカット出来るのは人件費ぐらい

付加価値を高めたり他でコストカット出来てればブラックにはなってない

無能な人材はブラックでもしがみ付くしかない
無能だから転職しようにも転職先もブラックしかない

191 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:23:03.888 ID:BKAvMoKta.net
ブラックの定義がいろいろある
俺は好きな仕事だから好んで残業してる
全部俺がやりたいぐらい

それなのに残業時間減らすように言われて困ってる

つまらん仕事してる凡人サラリーマンは残業減れば嬉しいかもしれんけど、世の中そんな無能ばっかりじゃない
無能に合わせたら世の中進歩しない

192 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:23:30.927 ID:Z+VRzMz40.net
>>190
不況下ならね
つまり景気対策≒ブラック企業対策

193 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:24:52.277 ID:KY/GdDZjM.net
>>191
ならなぜ管理職じゃないのん?無能だから?(笑)

194 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:25:48.501 ID:PkKzl66v0.net
>>191
こういうキチガイって自分が実は無能と気づいてない
やりたい仕事だけして嫌われるタイプwwwww

195 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:25:53.581 ID:b5TwvCF0M.net
超長時間労働と無賃金労働者は罰則重くしたほうがいいだろうが
結局100時間残業は過労死ライン越えてるようなこと言いながら問題ないし
従業員の賃金を横領しても罰金30万だから時効まで粘るほうがおいしいね

196 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:27:22.055 ID:gSgr+iC30.net
>>191
お前が仕事好きなのはいいが、周りにもそれを求めないでね

197 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:28:33.738 ID:RPC4W1iJ0.net
>>191
分からんでもない

製品開発やっていた時が一日中その事を考えて、すぐに試作したかったから
全然苦痛じゃなかった
趣味との区別がなかったから楽しかったな

198 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:31:08.279 ID:gSgr+iC30.net
>>197
羨ましいな

199 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:31:32.270 ID:1zF9WbZ80.net
>>171
ゆゆっ!にんげんさん?ゆっくりしていってね
ほらおちびもごあいさつするのぜ
ゆ…ゆっくちちていっちぇねっ!!

200 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:32:36.929 ID:eV3wczIY0.net
外務省は激務で大変だけどその仕事の内容ときたら汚職のための書類を必死に残業して作ってるだけだし
官僚が腐り食ってるから無理じゃね

201 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:33:57.809 ID:JNNFDSRo0.net
ブラックを取り締まるより
ホワイトを贔屓する制度にすべき

あと人材の流動性も高めよう
今は仕事を辞めにくすぎる

202 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:36:47.457 ID:gSgr+iC30.net
>>201
仕事辞めにくいの分かるわ
ポンポン辞められるようにしてほしいね
そしたら経営者も待遇良くしようと少しは思いそうだし

203 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:37:54.529 ID:mBKv8Ago0.net
>>202
そんなの他人に頼るなよ‥自分次第だろ

204 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:39:07.897 ID:eV3wczIY0.net
辞めにくいってのは無理じゃね
そこそこでかい企業でも数人飛んだら仕事回らなくなるぞ
辞めるのは結局それなりに強い意志いる
辞めたいならとっとと辞めるべき
しがみついている側が辞めないだけで辞める言えば引き留める手段もあまりない

205 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:40:41.995 ID:gSgr+iC30.net
>>204
たしかに

206 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:40:57.494 ID:+OfR2rQV0.net
日本は企業が多すぎるのは前々から言われてる事実
資金が分散するから効率が悪くなるし、規模の経済が働かなくてモノの値段だけが高くなる

207 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:42:27.468 ID:oC7qwhig0.net
>>201
労働時間の長時間化と低賃金でブラックは人材の流動性を高める事を出来ない様にしてる

長時間化で転職探しをさせず
低賃金で所得の空白期間があると生活出来ない様にしている

208 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:42:39.331 ID:CFh0K+Raa.net
とうとうイオンか外資の工作員様のお出ましですよ

209 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:44:33.633 ID:eV3wczIY0.net
>>205
辞める辞めささないでいえば
どう頑張っても最終的には労働者有利だからな
どんなに縛り上げてもやる気ないゴミになれば必要性もなくなる
賃金水準次第じゃ生活や安定のために逃げられない部分はあるけど
低賃金奴隷様が逃げないのは何かしら自分に言い訳しているのが優先で経営者の圧力とかは二の次w

210 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:45:23.311 ID:UcjHFjLFM.net
牛丼が380円で食えなくなるだろ

211 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:45:43.992 ID:l37943QCM.net
>>145
それがそもそも罠
ザルにして飼いならされてる

212 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:46:35.359 ID:qZk1v0PGa.net
他罰的になってる限りいつまで経っても変わらんわ
赤の他人がなんでお前のために選択肢変えねばならんのだ

213 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:48:10.114 ID:KUjZFqOxr.net
労基の「向こうが連絡出なかったり日程が合わなければ一生調査できませんね。刑事にするなら入れますけど...あなたには一銭も入らないのでオススメしませんよ」
俺「え?それ無視され続けたらどうするん??」
からのだんまりは忘れないわ

214 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:48:24.112 ID:eV3wczIY0.net
>>212
罰則規定ないなら
全体でみれば奴隷使いが多すぎるから
過剰競争で超長時間残業や人件費削減が加熱するから問題だがな

底辺個人の問題としてはまず交渉するか辞めることでいいけど

215 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:49:37.007 ID:Z+VRzMz40.net
人材の流動性というと格好良いがこれはすぐ次の仕事が見つかる好況時の若者の感情を利用して
次の不況ではもっと簡単に人の首を切れる社会にしとこうという財界側の悪意も含んでるから要注意
功罪あるからよっぽど文言練った法案にしないと危ないぞ

216 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:52:13.849 ID:gCFcM07w0.net
>>215
逆にそこに拘りすぎてるから気軽に企業は人を雇えないし、人もブラックでも気軽に辞めれないんだぞ

217 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/03/18(日) 11:53:42.028 ID:VcGkz//E0.net
>>208
ウィイイイイイイイイス

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