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マジで中小企業なんかいったら人生詰みだよな

1 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 09:31:59.407 ID:6ROSiZY500707.net
中小企業に入らないためにはどうすればいいと思う?

152 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 11:46:54.067 ID:on168o+E00707.net
>>149
産休、育児休暇、育児手当、保育所手当て
最近だとこういうのも大事らしい
基本女も働くからな
中小でこんなのあるところないだろwww
ないんだもん
知らないから中小のやつがうちはホワイトとか平気で言っちゃう

153 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 11:49:28.148 ID:B4cuqxVld0707.net
>>152
あるんだよなぁ
それどころか会社が社会保険料まで負担してくれちゃう
もちろん大企業より入るのが難しいけどね!

154 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 11:49:43.853 ID:on168o+E00707.net
残業だってそうでしょ
中小のやつとかは残業代でない会社なんて中小のは当たり前でしょ?
だから残業月60時間とか聞いたら
アホじゃね?wとかいうかもしれんけど
基本給2000円くらいになってれば残業代だけで15万とかになってくるわけなんだが

155 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 11:52:20.458 ID:vvSei5Cjp0707.net
大手町に勤めてる高給リーマンに憧れてる

156 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 11:52:44.402 ID:on168o+E00707.net
>>153
就職活動してる大学生の女の話聞いてたけど
最近だとそういう福利厚生の会社探しが重要らしいよ
あと転勤の有無ね
まともな大学ならそういう会社を探して
サークルや学校で共有してコネクションとかも作っていってるんじゃね?
一方男はアホだから100社応募してとかまだやってんだろ
女のほうが優秀に思われても仕方がない

157 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 11:55:39.127 ID:H5YVE8IH00707.net
出産祝い金上乗せ、医療費自己負担上限二万、個室ベッド代補助、
歯科検診無料、保険適用外医療費八割補助、人間ドック年一回無料、介護手当て、
看護傷病休暇、傷病休職介護休職(当然給与は出る)

こんな当たり前なのも中小だとなさそう

158 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 11:58:03.402 ID:g7/dBCG700707.net
今日の就活スレはここですか

159 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 11:59:12.477 ID:BAzUzhdxa0707.net
中小だけどボーナス10〜12ヶ月もらえるぞ
男でも育児休暇とれるし、そんなにわるくない

160 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:00:51.256 ID:WDsHYtNhd0707.net
>>157
中小だけど全部あるぜ!
そんなもんか?もっとこいよ!?

161 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:01:51.916 ID:g7/dBCG700707.net
中小派も大企業派も一生その企業と添い遂げること前提で話してるのが気持ち悪いわ

162 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:02:35.664 ID:HvbG7bS7p0707.net
>>159
よく勘違いしてる人いるけだボーナス高いっていいことじゃないぞ
ボーナスは業績によって左右されるから、少ないほうが理想

163 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:04:26.271 ID:5/wyE24G00707.net
>>160
あとは保養所の規模と社食の質かな?

164 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:04:27.748 ID:ekMTzgAAd0707.net
>>162
ああいえばこういうw
まぁ俺のとこもボーナス5ヶ月→4ヶ月に減ってそのぶん基本給に振り分けられたけどね

165 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:04:44.825 ID:IN6/xgKe00707.net
>>161
俺もそう思う。なんでぶら下がる気でいるんだろう。
価値観が違うと言われればそれまでだが。

166 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:04:57.977 ID:rFsCiOG+d0707.net
大手に入る

167 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:07:47.759 ID:STYuPUcKp0707.net
中小企業勤めプンプンでワロタ

168 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:08:02.667 ID:5/wyE24G00707.net
因みに中小企業に見えてグループ子会社と不通の中小企業は待遇違うからな?
当たり前だけど

169 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:08:19.223 ID:SI/neFM500707.net
大手だと「お前の代わりはいくらでもいる。嫌なら辞めたらいい」ってスタンスだからな

社員を駒や道具としか思ってない

170 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:08:21.782 ID:ekMTzgAAd0707.net
社食の質かぁーw
うちは100円でカレーが食べられるとはいえココイチレベルの味だから微妙だな

171 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:08:23.621 ID:on168o+E00707.net
>>166
大手はあれだ
2chスレ見れば全部のってる

172 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:09:06.624 ID:coW8RdqOr0707.net
>>165
わかる。
まぁ俺らは現実的だからなw。
このクニに期待してないんだよなあ。
ま、ぶらがって落ちる奴らのことはきにせんようにしましょうや。
最終的に勝つのは居れらなんだけども

173 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:09:21.831 ID:5/wyE24G00707.net
>>169
中小企業でも、またとれば良いやなスタンスの所あったぞ

174 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:11:29.711 ID:on168o+E00707.net
>>168
グループ子会社はのんびりしてたわ
しょぼいことしてても仕事が親会社からふってくるから
その分クソみたいな奴しかいなかったけど
いいやつから抜けていってるのがすぐにわかった

175 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:12:33.890 ID:Q1ItMmnz00707.net
大手っていうか公務員だったが今の零細のが働きやすいからこれで良かった

176 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:12:37.260 ID:+DOgGABr00707.net
>>169
それは社員も一緒だろ
待遇に不満があって他にいい会社があれば転職する
別に会社の為にとかいう気持ちなんか微塵も無い

177 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:12:48.427 ID:SI/neFM500707.net
大手はどんなに無能でもボーナスはしっかり出すし首も切られない

部署異動とかはあるけど

178 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:14:18.722 ID:vPKVw2I600707.net
中小企業のいいとこは大らかなところだと思っていた
ところが大企業の猿真似で5Sだの書類だの言い出しておかしくなった
フットワーク重くなっただけ

179 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:14:43.947 ID:SI/neFM500707.net
>>175
待遇面は
中小<公務員<民間大企業だろうけど

公務員ってなんか中途半端な立ち位置だよな

180 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:15:26.705 ID:WSS1KRwid0707.net
小、大企業なら良いんだよ
ギリギリ中小企業に入らないような従業員300人あたりがヤベぇ

181 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:15:28.765 ID:on168o+E00707.net
今の時代情報共有してクソなら速攻転職でいいと思うな

182 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:16:49.602 ID:on168o+E00707.net
>>180
あと出来たて(5年以下)の会社もやべえよ
色々ガバガバ

183 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:25:12.618 ID:UZvlMviq00707.net
満足な金もらえてないのに やりがいとか求めてる時点でアホだろ

184 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:51:31.948 ID:5/wyE24G00707.net
>>183
それだと、殆どの企業が駄目なんですがそれは…

185 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:55:38.001 ID:UZvlMviq00707.net
>>184
そらそうよ
それを言い訳にやりがいとか労働者がいってるから終わってる

186 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:56:59.811 ID:+Pmz1xzM00707.net
大企業と大手をごっちゃにしてる奴らが語ってんの笑うわ

187 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 12:59:15.938 ID:UZvlMviq00707.net
そんなことで笑えるお前は幸せだな

188 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 13:35:30.508 ID:oOnVax7Aa0707.net
ところで大企業の定義ってなんだ?

うちは1万人以上だけど大企業っていえる?

189 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 13:43:31.131 ID:UZvlMviq00707.net
定義っていってる時点で大企業じゃないから安心しろ

190 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 13:46:21.784 ID:3NEmsKAMp0707.net
中小企業に内定した19卒だけど全く詰みだと思わないけどな
ここの奴ら基準だとJPXでも従業員少ないから中小企業なんだろ?阿呆らしい

191 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 13:48:05.678 ID:oOnVax7Aa0707.net
新卒では3000人くらいの会社に就職したけど、3年前に1万人以上の会社に転職した

中小から大企業にいけたのか?
自分でもわからんのだわ

192 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 13:51:41.809 ID:OdA4uwMip0707.net
大企業だに潰れるいわんや中小をや

193 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 13:52:56.972 ID:UZvlMviq00707.net
定義云々で論点をずらそうって魂胆がミエミエだなぁ

194 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 13:58:29.338 ID:LeJiOtwUa0707.net
>>188
資本金1億

195 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 14:01:45.734 ID:QEivDVoK00707.net
中小企業基本法第2条の定義 - 資本金の額が3億円以下、又は 従業員数が300人以下の会社(製造業等の場合)を中小企業としている。

法律的には300人以上が大企業ってことかあ。
開発系の職種だから技術協力で色々な会社に発注するけど、名前を知らない企業でも従業員1000人超えてると何となく安心して取引出来る。

196 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 14:03:41.957 ID:rglAY25Xd0707.net
結局例外だらけだから規模とか業界で括らずに一社一社考えないといけない
その程度できない奴はどの会社行こうと人生詰んでる

197 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 14:16:58.197 ID:oOnVax7Aa0707.net
300人が大企業って感覚まったくないよなー

198 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 14:17:42.744 ID:pk4Ay0NQ00707.net
時代は零細企業だよな

199 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 14:19:16.717 ID:O4s0Z2uP00707.net
中小だの大企業だの関係あらしまへん
先人は「働いたら負け」いう名言残しておまんがな

200 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 14:20:17.781 ID:N3YshwOsM0707.net
>>199
大企業なら金貯めてアーリーリタイアしてる奴いるけど
中小なら一生奴隷確定

201 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/07/07(土) 14:22:12.416 ID:JeyT4XySM0707.net
こいつまだスレ立てたのかよwww中小企業リストラされたからって粘着してんじゃねーよ

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