上場企業から採用通知もらったけどお祈り返した話

1 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 13:48:30.478 ID:bu2UmHt+0.net

いやだって給料安過ぎたし
無理でしょ

2 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 13:48:59.512 ID:uJN8kwwOd.net

いやん♡

3 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 13:49:07.012 ID:bu2UmHt+0.net

ちなみに年収450万でした

4 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 13:49:39.700 ID:LjLErEMEp.net

平均給料が安かったのか初任給が安かったのか
後者ならただのバカだが

5 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 13:49:57.146 ID:bu2UmHt+0.net

お祈りした後何度かやりとりして、再検討するとか言ったくせに
480万

なめてんのかと

6 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 13:50:38.734 ID:bu2UmHt+0.net

わいが無職やから舐められたんやろうなぁ…

7 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 13:50:43.089 ID:ERpMS+YB0.net

年齢は

8 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 13:50:59.714 ID:9q0oimQe0.net

うんなめてる
やめてよかったな

9 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 13:51:50.459 ID:bu2UmHt+0.net

お祈りした後の人事の反応が面白かった
断られると思ってなかったみたい

なんでやねん

10 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 13:53:06.577 ID:bu2UmHt+0.net

ちなみに面接の場で他者から採用貰ってる事を伝えたら
技術部長やら社長やかお偉いさんがたくさん出てきてその場で二次面接、最終面接までやったけど

給料安過ぎなのはどう考えてもおかしいだろ

11 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 13:53:11.683 ID:cp9sT1EAd.net

お祈り返すやつが増えれば少しは条件マシになる流れになるかもな
これまでが企業側調子乗りすぎだたったし

12 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 13:54:32.684 ID:KUTNke4ud.net

これから増えてくかもしれないのに

13 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 13:54:54.743 ID:LjLErEMEp.net

>>6
足元見られて当然じゃん
転職活動なら在職中にやるのが常識
辞めてからだと足元見られて給与交渉できずにそのうち焦ってブラックに飛びつき即辞めてさらに条件悪化するのがオチ

14 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 13:55:00.962 ID:bu2UmHt+0.net

>>11
いやほんとそれ

上から目線やめてほしいわ
契約なんだから対等の立場やろ

理由つけて不採用にするくせに採用断られたらなんで意外とか言い出すんだよ

15 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 13:56:16.694 ID:pM//WJ/S0.net

何職で何歳かにもよる
プロマネ経験ないならまぁ５００以下は妥当

16 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 13:56:19.970 ID:bu2UmHt+0.net

>>13
上にも書いたけど他者から採用通知貰ってるんだよ
ただ面接の約束した後だったから断るのもなんだし家から近いからとりあえず行ったらこれだよ

従業員一万人そこそこでなんでそこまで調子に乗ってんだろ

17 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 13:58:35.342 ID:qppBO9K90.net

日本企業の技術職は金もらえない
金がいちばんなら中韓行っとけ

18 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 13:58:39.691 ID:bu2UmHt+0.net

>>15
お祈りする前に採用通知の内容について人事の人と電話で話したんだよ
この給料低くないですかって

そしたら年齢、経験、学歴から算出された規定の金額ですって言われたからお祈りしたのに
そしたら+30万提示してきた

規定じゃなかったんかおい

19 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 13:59:03.889 ID:viarM1K/0.net

他者の条件は？

20 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 13:59:49.773 ID:xDzV9UZm0.net

やっぱニート最強か

21 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 14:00:36.037 ID:pM//WJ/S0.net

年齢も職種も出せんとかまぁ大体お察しな感じある

22 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 14:00:37.167 ID:gHqx3ubN0.net

全部上場企業から採用通知もらったけどお祈り返した話
http://hebi.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1534654687/

23 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 14:01:31.211 ID:bu2UmHt+0.net

>>17
というわけで今月からドイツ企業で働いてる
東南アジア駐在

月一経費で帰国させて貰えるし家賃レンタカーガソリン保険全額経費
年収も2倍くらい

日本企業ダメダメすぎ

24 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 14:02:14.125 ID:gHqx3ubN0.net

嘘ついて楽しいか？

25 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 14:03:01.319 ID:bu2UmHt+0.net

>>21
その情報いらんやろ別に
医療機器系36歳だけど必要か？

26 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 14:04:04.302 ID:bu2UmHt+0.net

>>24
どこにも嘘入ってないぜ
日本企業の採用やら待遇やらなんかおかしすぎるだろ

27 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 14:05:18.222 ID:bu2UmHt+0.net

>>24
全部上場って何か面白かったん？

28 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 14:06:02.965 ID:bu2UmHt+0.net

というわけでみんな変な日本企業で働くのやめて海外でなよ、って話
日本に将来性あまりない

29 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 14:07:03.434 ID:EzzuM2/E0.net

日本企業でも海外赴任なら一本超えない？

30 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 14:07:26.857 ID:qppBO9K90.net

医療機器でドイツ、シーメンスあたりか
東南アジア常駐ってことは開発ではなさそうだね

31 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 14:08:19.823 ID:qppBO9K90.net

国内でも36なら700-900貰えるなぁ
医療機器メーカーなら

32 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 14:09:54.799 ID:bu2UmHt+0.net

>>29
赴任手当とかもらったら一本超えるよね
でもまあそういうポジションの募集が当時は無かった

33 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 14:11:02.056 ID:bu2UmHt+0.net

>>30
マーケティングだよ
営業と技術屋さんの間

技術屋はコスト無視するしめんどうかどうかで判断するし
営業はお金の事しか考えないし
板挟みの毎日だわ

34 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 14:12:21.540 ID:bu2UmHt+0.net

>>31
前職が外資でそうだったんだよ
なのに提示された額がまさかの480万
国内のライバル企業なのにさすがに競争力低すぎ


ないわ

35 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 14:13:23.544 ID:qppBO9K90.net

外資系は主要KPIいかないとすぐ首切るから頑張って
東南アジアならイケイケだから何もせんでもいけるかな

36 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 14:14:46.367 ID:DUPfUl8Y0.net

同業他社に転職したの？

37 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 14:18:33.759 ID:bu2UmHt+0.net

>>35
東南アジアって全てのレベルが低いんだよね
お客さんの要求も、現地の技術者も、全てがレベル低い
なんか技術や効率よりも飲みニュケーション的な
接待だらけ

まあそれでビジネス回りまくってるからいいんだろうけどさ

38 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 14:19:21.468 ID:bu2UmHt+0.net

>>36
同業他者だけど外資系ですらないよ
外国企業の現地採用だから日本に法人ない

39 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 14:21:39.298 ID:bu2UmHt+0.net

そういやさ、もう東南アジアバカにできないよ
物価が高い
高いのにお金出す富裕層多すぎ

日本人はもう戦えないでしょこれ

4500円のランチの店に行列できるんだぜ
700円の立ち食いスナック(日本なら150円のクオリティ)に行列できるんだぜ

そりゃGDPうなぎのぼりだわ

40 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 14:23:33.458 ID:Gg9PFDdFa.net

俺も37だけど今月から転職した
上場で400→非上場で620

まあ転職チャレンジ成功したと思ってるわ

41 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 14:24:19.399 ID:pnvRHE1/0.net

個人投資家ぼく、上場企業の約2割は赤字体質だからアテにならない

42 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 14:24:20.270 ID:bu2UmHt+0.net

品質も低いしサービスも悪いのに値段が高い
なのにお金を出す人がたくさんいる

これバブル期の日本と同じでしょ

43 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 14:26:57.047 ID:bu2UmHt+0.net

>>40
会社の規模とかほんと関係ないよな
学生が有名企業目指してるの見るけどほんとアホらしいわ

その給料でどれだけ贅沢できるのかと
なんのために働いてるのかと

もう日本に住む価値が見出せないわ

44 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 14:27:57.143 ID:bu2UmHt+0.net

>>42
これ、サービスを提供する側からすればめっちゃコスト低いんだよね
研修も要らない、採用後即戦略
なのにめっちゃ稼げる

バブルってすげーわ

45 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 14:28:37.479 ID:bu2UmHt+0.net

と言うわけでもうすぐ飛び立つからまたね
お疲れ様みんな

46 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 14:28:55.682 ID:Gg9PFDdFa.net

バブルは弾けるけどな

47 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 14:45:32.949 ID:zP5xpxO0d.net

自演ミスっててわろた

48 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 15:35:39.786 ID:ZnRBeJpB0.net

>>10
社長が出てくるとかどこの中小だよ
普通は社長なんて入社式くらいでしかお目にかかれねえぞ

49 ：! ：2018/08/19(日) 15:40:22.730 ID:NDgQdFcs0.net

大企業で高給ですまんな(´・ω・`)有名企業だと合コン受けいいぞ

50 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/19(日) 15:44:47.538 ID:Kivux1TJa.net

明日から出勤だからな
頭おかしくなるのも分かるで