36協定ってやばいよな、監査官来たら一発で終わる

1 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2019/10/10(木) 23:38:15.061 ID:QnHK9eYO0.net

正直怯えてる会社いくらでもあるだろ
うちもそうだし

2 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2019/10/10(木) 23:38:39.548 ID:h9AfNRQsr.net

そういう会社は潰れろ

3 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2019/10/10(木) 23:39:23.472 ID:w30VEcYp0.net

>>2
潰れたら俺ら上級国民が困るだろ？
底辺どもにはしっかり働いて貰わないと

4 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2019/10/10(木) 23:40:38.452 ID:m4H1RVLA0.net

36のすごいところは従業員代表が同意しなかっ たら基本的にその一年間残業ができなくなるところ

5 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2019/10/10(木) 23:40:43.916 ID:McEh9LlTr.net

36協定の存在自体がやばいのか遵守してないことがやばいのかよくわからんな

6 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2019/10/10(木) 23:42:01.987 ID:h9AfNRQsr.net

>>5
無ければ世の中成り立たないって言うのは分かるけどもう少し詳細に取り決めをするべきだった

7 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2019/10/10(木) 23:43:09.327 ID:WWP2Asls0.net

監査入る前に内部監査入るだろ？

8 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2019/10/10(木) 23:44:28.714 ID:LN6vt/USa.net

うちの会社もやっと警戒しだしたのか去年から残業減らされたわ

9 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2019/10/10(木) 23:45:08.979 ID:QnHK9eYO0.net

>>8
それで給料減る奴もいる事実

10 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2019/10/10(木) 23:47:20.426 ID:m4H1RVLA0.net

>>7
36は協定作成日じゃなく監督署への届出日より有効だからな

11 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2019/10/10(木) 23:54:48.302 ID:rKdLM6qe0.net

飲食店なんか全店アウト

12 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2019/10/11(金) 00:04:00.641 ID:HVXsh+7u0.net

働き方改革で長時間労働禁止にしたら、とりあえず退勤押させて、サービス残業が横行するって国のえらいさんは分からないんだろなあ