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クソ弊社「お客さんから契約とったら赤ペンで線を引きながら内容確認して」俺「赤ペンだと字が見えにくい、蛍光ペンにしよ」

1 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:12:07.925 ID:R/ry+lCVa.net
ゴミカス弊社「ルール違反!不正と同じ!決められてる通りにしろ!」

俺は転職を決意した

2 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:13:59.593 ID:enAfetRCM.net
じゃあルール違反で不正だから契約破棄してから退職しないとな

3 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:15:05.124 ID:gJWMlLUZM.net
すみません以後改めます
で良いじゃん…

4 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:16:39.102 ID:R/ry+lCVa.net
>>3
ダメだろ。実際契約書面の字と赤ペンが被って見えにくい
こっちの方が見えやすいと主張するがマニュアルマニュアルとしか言わず話にならない

5 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:17:00.482 ID:R/ry+lCVa.net
>>2
意味が同じだからいいだろ

6 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:18:30.166 ID:PFwXiRP+0.net
マニュアルがーじゃなくて実際取り返しのつかない理由があったらどうするつもりだったの?

7 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:19:08.909 ID:R/ry+lCVa.net
>>6
必要項目を赤ペンで引くか蛍光ペンで引くかの違いに取り返しもクソもねーよ

8 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:19:21.563 ID:R/ry+lCVa.net
自分でより良い方向に仕事しないとダメだろ

9 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:19:34.815 ID:DvSR7WVN0.net
>>5
アスペ

10 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:19:55.213 ID:DXIE+szq0.net
FAXとか平気で使ってそう

11 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:20:10.223 ID:cOhdMUwqa.net
線を引く意味がわからない

12 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:20:16.170 ID:R/ry+lCVa.net
>>10
中小小売業のお客様はファックス主流だぞ

13 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:20:32.404 ID:6z37yeTH0.net
効率のために統一されてるんだろ
チームスポーツできない人?

14 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:20:51.557 ID:R/ry+lCVa.net
>>11
契約の中で重要なポイントなんかを線引いて最終確認するの

15 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:20:57.051 ID:gJWMlLUZM.net
>>4
決まり事だから守らないといけないんじゃね?
自分用の写しを用意してそっちは蛍光ペンにするとかなら良いだろうけど

16 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:20:57.328 ID:igKdIQU40.net
そりゃハンコだなんだ残るわな

17 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:21:19.652 ID:R/ry+lCVa.net
>>13
確かにチームは嫌い
時間かかっても個人でコツコツやりたい

18 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:21:50.120 ID:SCMrhMrQr.net
昔なにかがあって赤にしたんじゃないの
お前が考えつくようなこと皆思ってるけどなんかで引っかかったんだろ

19 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:22:52.051 ID:R/ry+lCVa.net
>>15
その決まりごとに疑問を持って思い立ったことは常に報告しながらより良い方向に動かしていくことがいい仕事。

蛍光ペンでそこまでルール違反だの不正だの言われるとは思わなかったが社員の主張を検討すらしないマニュアル人間はゴミ

20 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:22:54.109 ID:TuLeOCPP0.net
先にルールの方を変えろよ

21 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:23:20.437 ID:R/ry+lCVa.net
>>20
仕事の内容や意味合いが一緒だからセーフだと思ったわ

22 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:23:33.794 ID:07aTcHr+0.net
どうせどっかでコピー取ったらラインが消えたとか字が見えなくなったとかじゃないの

23 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:24:04.066 ID:R/ry+lCVa.net
何がどう重要で論点がどこかも説明せずルールだからとしかいわん社員は自分の評価と査定のことばっか気にして効率や客のこと何も考えてねーだろ

24 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:24:20.429 ID:rKIWcpMKr.net
文字の下に引くんだよね?

まさか文字に赤ペン引いたりしないよね?




蛍光ペンで見落とした馬鹿がいるからって普通分かるだろ

25 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:24:27.772 ID:gJWMlLUZM.net
>>19
では先にこのマニュアル変えましょうと提案しなきゃいかんよ
勝手にルール変えるのは良くないかと

26 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:24:41.157 ID:R/ry+lCVa.net
>>22
なら事例を言えよ

27 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:24:44.398 ID:Rx4KEb870.net
赤ペンでも蛍光ペンでも違わないんならお前が合わせればいいだけじゃないの?

28 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:25:15.086 ID:tEh4c40Md.net
何故赤ペンに拘る必要があるか理由を説明できるなら納得する

29 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:25:31.611 ID:3o9pv0wO0.net
じゃあマニュアル変えればいいじゃん

30 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:25:47.558 ID:R/ry+lCVa.net
>>24
下に引くが文章に被ったときやポイントの単語に丸つけて説明するんだよ

字に被って見えにくいだろ

31 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:25:55.442 ID:SCMrhMrQr.net
弊社にはそういう命令込みで雇われてるんじゃないの
勝手に判断して命令通りできないのはお前がプロじゃないからじゃない

32 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:26:19.896 ID:EVvGpU+x0.net
>>26
そのマニュアルができた背景を知らなかったんだろうね
お前もやる前に一言ことわらなかったのは悪いよ

33 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:26:33.042 ID:R/ry+lCVa.net
>>25
そこまで言われるとは思わんだったわ
意味は一緒だから

だから指摘されて変えようと主張しても決まってることだからと聞く耳持たないのがダメ

34 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:26:36.917 ID:JkARQxKW0.net
奇遇だな
同じような理不尽受けてたった今転職エージェントサイトに登録したとこだわ

35 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:26:47.691 ID:TuLeOCPP0.net
>>21
ルールにはお前じゃわからん理由とかあるんだわ

36 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:27:01.684 ID:XuPe6BZ/a.net
先輩・上司「別にいいよ」
内部監査「ダメです」

これが現実

37 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:27:01.740 ID:R/ry+lCVa.net
>>27
俺の中では違う
要点をマークするのは同じならやりやすい方にするだろ?

38 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:27:19.000 ID:rKIWcpMKr.net
>>30
じゃあそれでええやんけ
それで見辛いとか逆にやばい

39 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:27:53.245 ID:g5LgKvl6M.net
やる前に聞いとけよ…

40 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:27:54.579 ID:R/ry+lCVa.net
>>35
なぜ理由を説明せず頭ごなしに押さえつけるのか
会社の腫れ物は触りたくないってか?

その姿勢が腹立つんだわ

41 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:28:06.606 ID:cwAppwTe0.net
校正については赤入れするっていうぐらい全国標準だし

42 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:28:47.619 ID:R/ry+lCVa.net
>>38

赤ペンの線と文章がかぶっちまったら美しくないし修正もできんから上から色つけて効率よくまとめたんだよ

43 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:29:12.607 ID:TuLeOCPP0.net
>>40
全員に理由まで周知するのってコストの無駄じゃね?
理由が気になるなら先にお前が調べろよ

44 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:29:17.126 ID:R/ry+lCVa.net
自分で考えて行動できる人間少なすぎだろ

45 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:30:32.905 ID:R/ry+lCVa.net
>>43
なぜですか?この方が見えやすいし効率も良いと思うのですが?

マニュアルで決まってるから、やれ

46 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:32:07.722 ID:Rx4KEb870.net
>>45
じゃあ今日から変えますとはいかないの

47 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:33:17.197 ID:TuLeOCPP0.net
>>45
だから自分で調べろよ

48 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:34:48.847 ID:NUODPSxg0.net
ルール違反して文句言われる方が面倒臭いからルールに従ってるんだろ?

49 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:35:10.864 ID:dU2+/gzRp.net
蛍光ペンだと経年劣化で色抜けるだろ

50 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:35:11.838 ID:c1rsTZltr.net
独断でマニュアルに違反するのは良くない
改善提案してマニュアル変えさせてからやれば問題なかった
改善提案を検討してくれない会社はクソだから見切ってもいいぞ

51 :婚活応援します :2020/08/18(火) 12:35:30.464 ID:6aQ7DWqnM.net
どうせやめるならいいだろ
どこの会社か社名を言えよ

52 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:35:37.678 ID:GJZJi9GL0.net
下っ端のくせに勝手にマニュアル外の行動するなよ
マニュアル変えたいなら上司に提案しろ

53 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:35:57.658 ID:3Q/EY4aya.net
赤ペンの方が汎用性あって手に入りやすく安価だからな

54 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:36:49.107 ID:nq5pfhiCd.net
蛍光は色盲に認識されにくい可能性がある
他書類と色の持つ意味を統一
蛍光だとコピー機やスキャナー等で認識されない可能性がある
ルール化しないとシャーペン使うアホご出てくる可能性がある

正直どっちでも良すぎて
それにわざわざ食ってかかる意味がわからん

55 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:38:43.314 ID:JkARQxKW0.net
このスレの流れは>>1がかわいそう
やっぱり世の中なんも考えずに仕事してる奴ばっかりなんだな

56 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:39:34.155 ID:EVvGpU+x0.net
>>54
こういうことも考えられずに自己判断するからダメなんだよな
ちゃんと説明してあげられない上司も馬鹿なんだけど、彼は自分の落ち度だけは認めたくないらしい

57 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:40:42.683 ID:jRwjZFAGM.net
>>5
あすぺだろこれまじで

58 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:42:21.408 ID:GJZJi9GL0.net
仮にお前が上司だったとしてさマニュアルちゃんとあるのに相談もなしに勝手に変なことされたら嫌だろ
だいたい見にくいとか個人差有るし判断するのはお前の仕事じゃない

59 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:42:31.306 ID:TuLeOCPP0.net
というよりこの1が赤緑色弱の可能性

60 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:44:23.443 ID:EVvGpU+x0.net
>>55
そうやって自分のこと有能だと勘違いして勝手に見当違いのことするヤツが転職してくれるのはありがたいと思う
事前にまともな提案してるのに蔑ろにされたらかわいそうだけど

61 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:46:14.611 ID:ISSTUpK2d.net
赤ペンでも見えるだろ勝手なことすんな

62 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:53:06.439 ID:OrI/vlvda.net
>>46
検討しろ

63 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:53:26.280 ID:OrI/vlvda.net
>>47
さらに上層部にかけあえと?

64 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:54:36.359 ID:OrI/vlvda.net
>>54
どっちでもいいが納得のいく理由を上から聞かせてもらえないのが腹立つ

65 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:54:57.168 ID:P6cRoPjDM.net
はい色盲
蛍光ペンでは引かれた線がわからない

66 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:55:35.344 ID:OrI/vlvda.net
>>65
それは申し出ろ

67 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:56:44.058 ID:n+1mpNuXa.net
既出だけどルール変えてからにすればいいのに

68 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:58:08.812 ID:OrI/vlvda.net
赤ペンと蛍光ペン、正直どっちでもいいんだよ。
俺はこの方が見やすいかなと思ってやっただけだしお前らの説明で納得した。

しかし問題はクソ会社が納得のいく説明しないで検討する姿勢やなぜダメなのか理由すら説明せずマニュアルとしか言わないのが問題

69 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:58:25.284 ID:ntJmTTiS0.net
この手のは大抵の場合、当人も知らない何かしらの理由がある(ないこともある)ので、まずなぜ駄目なのか聞いてみよう

70 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:59:04 ID:a6dz12qS0.net
蛍光ペンと中学校のとき以来だ

71 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 12:59:20 ID:OrI/vlvda.net
>>69
それ聞いても理由が返ってこないから困ってる
昔からそうだから、マニュアルだからでは俺は納得せんぞ

72 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 13:00:00 ID:TuLeOCPP0.net
お前のは質問じゃなくてただの反抗と取られてるんだよ

73 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 13:00:34 ID:xBKmIqvGa.net
会社ルールより自分ルールとかくそ上司となんも変わらん

74 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 13:08:16 ID:EVvGpU+x0.net
>>68
気持ちは分かるけど、それなら自分が変革を起こせるポジションに行くしかない
日系企業の場合、それには時間が掛かる
10年以上の時間を費やし改革を成すという覚悟がないなら外資かベンチャーへ行け
本件のような小さい話に限らず、このままではずっとイライラし続けるぞ
ちなみに俺はそのことに気付いて外資転職した

75 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 13:09:35 ID:n+1mpNuXa.net
>>68
マニュアル改訂にかかる工数にパフォーマンスが見合わないんじゃないの?
それ直したらなんかいいことあんのか?例えばミスが減るとかさ

数字で説明してあげた方がいいよ
実際赤ペン使うこと過去にどの程度ミスが起こってるとかさ

76 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 13:10:00 ID:n+1mpNuXa.net
>>74
あとはこのとおり

77 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 13:10:17 ID:GJZJi9GL0.net
結局プレゼンが足りないだけだよな
どう変わるのか数字が無いと動かんだろ

78 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 13:10:56 ID:n+1mpNuXa.net
あとお前が見にくいって言ってるけど他の人はどうなんだ?実際に見にくいって言ってるの?

79 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 13:11:36 ID:VVZC5Vu8a.net
すっぱり転職決められるの羨ましい

80 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 13:11:38 ID:fiU+QwDud.net
ルールに文句があるならお前がキチンとルール変えろよ

81 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 13:18:06.504 ID:dEmupwEb0.net
言われた事が出来ないやつは扱いづらいって事
本当はペンとかどうでもいい

82 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 13:20:57.767 ID:Iu5kNopG0.net
>>50
この件に限ってじゃなくていろいろやらかしてそうだな1は
辞めたいってそれなりに周りからウザがられてパラパラも受けてそう
こうして勘違いくんは淘汰されていく

83 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 13:21:36.719 ID:w1a4Fw48r.net
〇人の客に見にくいって言われた
同僚も見にくいと言ってる

こんな感じで自分以外も見にくいと思っている具体的なエピソードが無いとただの個人の意見だし検討する余地もない
お前のは提案にすらなってないただのわがまま

84 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 14:20:18 ID:uiZrUBoD0.net
無能なんだな

85 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/08/18(火) 14:20:30 ID:qIAy55kTM.net
>>80
そうは言うけどなかなか変えてくれないじゃない。
ルールを作り過ぎるから駄目なんだと思う。
今回も筆記用具とか範囲が広ければ問題なく本人の裁量で出来たのにね。

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