ボーナス手取り53万ｗｗｗｗｗｗ

1 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2022/06/30(木) 00:12:46 ID:wsdZz8pCa.net

そこそこか？

2 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2022/06/30(木) 00:13:07 ID:xqdtRoJd0.net

ごいごいすーだよ

3 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2022/06/30(木) 00:13:12 ID:pZ5d2n1h0.net

フリーザ定期

4 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2022/06/30(木) 00:13:50 ID:h/7zRlbs0.net

すご
こっちはZERO

5 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2022/06/30(木) 00:14:15 ID:w86XacPkr.net

今年採用ならそんなもんでしょ

6 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2022/06/30(木) 00:14:19 ID:wsdZz8pCa.net

世間の平均は100万らしいけどおっさんも含んだ平均だろうしな

7 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2022/06/30(木) 00:14:49 ID:wsdZz8pCa.net

>>5
残念ながら新卒3年目
一年目の夏は寸志5万だったわ

8 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2022/06/30(木) 00:14:59 ID:IlJHmPrVr.net

残念賞

9 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2022/06/30(木) 00:15:23 ID:+d4fSXdt0.net

平均なんて当てにならんよ
ボーナス出るだけ羨ましい

10 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2022/06/30(木) 00:17:00 ID:wsdZz8pCa.net

20代後半の平均が額面で60万円台後半らしいから、平均くらいだな

11 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2022/06/30(木) 00:17:16 ID:XU0id4eTa.net

ボーナスをもらうたびにお金が増えていく
そのボーナスはあと2回残っています。その意味がわかりますか？

わたしのボーナスは53万です

12 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2022/06/30(木) 00:22:10.161 ID:+qX2qckR0.net

俺の月の手取りより安くて草

13 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2022/06/30(木) 00:23:18.419 ID:ZhFE7bmR0.net

>>12
この手のスレで本当の額言うわけ無いだろ……

14 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2022/06/30(木) 00:23:19.064 ID:wsdZz8pCa.net

>>12
マジで？
同い年でそれなら尊敬するわ

15 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2022/06/30(木) 00:24:59.316 ID:wsdZz8pCa.net

うちの会社で月の手取り53万円超えるとしたら何歳だろう
ヒラだと40くらいでやっとかな

16 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2022/06/30(木) 00:25:20.848 ID:+qX2qckR0.net

>>14
うちの新卒の月給(残業代なし)が額面53万

17 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2022/06/30(木) 00:27:08.453 ID:ZhFE7bmR0.net

この手のスレって本当は数百万円貰ってるやつが底辺ごっこで立ててるイメージしかないわ

18 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2022/06/30(木) 00:28:06.717 ID:wsdZz8pCa.net

>>16
それはさすがに無いわ
外資系で年俸制を月割りとか、営業成績をインセンティブで反映とかならありえるけど、伝統的な日本の給与制度でそれは無い

19 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2022/06/30(木) 00:28:14.855 ID:HM4uwxIir.net

一部上場の日本人なら誰でも知ってるし社員と言ったら羨ましがられる会社の正社員だけど35歳でボーナス手取り50万だよ

20 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2022/06/30(木) 00:33:31.413 ID:+qX2qckR0.net

>>18
まあ外資ITだからな
加えて株とインセンティブで + 年俸の 20-30% くらい上積みされる

21 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2022/06/30(木) 00:33:32.662 ID:7iXwSvIC0.net

定期昇給しっかりあげてボーナス渋い会社とボーナスでかいけど昇給しぶい会社があるからねぇ

22 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2022/06/30(木) 00:34:37.993 ID:ZhFE7bmR0.net

>>20
やっぱすげぇな

23 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2022/06/30(木) 00:35:18.315 ID:x5PckTAFa.net

給与額ボーナスも全然チェックしてないわ
好きなだけ使ってても残高どんどん増えるし

24 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2022/06/30(木) 00:41:36.814 ID:wsdZz8pCa.net

日系大企業だと賃金制度変えられないから、若手のいる部署に上限までみなし残業代つけて残業しなくていいよみたいなことやってるわ
いつまでこんなの続くんだろうな

25 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2022/06/30(木) 00:57:23 ID:Mxy4HMt5p.net

うちの会社はもともと7.5時間勤務だったんだけど勤務時間を1日7時間勤務に時短変更して基本給変わらず据え置きですホワイトでしょアピールしてるわ

ボーナス払はいいほうだけどそこまでして基本給上げたくないのかと失望するね

26 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2022/06/30(木) 00:59:47 ID:wsdZz8pCa.net

>>25
働かないおっさんたちはいくら下げても辞めないんだから下げるだけ下げるでしょ
おっさんだけ下げればいいんだけど、年功序列で若手も巻き込まれるから、若手はどんどん辞めていく