パナソニック、10月から賃金制度見直し　年功昇給廃止し成果給制へ

1 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/07/30(水) 23:55:23.27 ID:BBIqaAQj0.net

　パナソニックは10年ぶりに社員の賃金制度を見直す。10月から年齢に応じて
支給額が上昇する年功要素を廃止し、役職にあわせた成果を大幅に反映する。
部課長制も復活させ、権限と責任を明確にする。世界規模の競争に勝つために
は、社員の処遇制度の抜本的な見直しが必要だと判断した。来年春の新制度の
全面導入後に、約２万人の管理職ら非組合員の総人件費が１割以上減る見通し。

http://www.nikkei.com/article/DGXLZO74948390Z20C14A7TJ1000/

2 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/07/30(水) 23:56:30.53 ID:Jpq6q0BF0.net

そりゃ島会長が黙ってないぞ

3 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/07/30(水) 23:56:32.17 ID:86hLV7yX0.net

社逐大歓喜

4 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/07/31(木) 00:00:42.69 ID:fg+qVXbu0.net

なんだ結局給料減らすための制度か