トライアル雇用について教えてほしい

1 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/09/10(水) 21:00:38.73 ID:SQ0kmYqa0.net

トライアル雇用で採用されてあと1週間で試用期間が終わるんだが
いろいろ考えた結果本採用は断って試用期間満了で辞めたい

退職の申し出は1ヶ月前に出さないとダメとかよく聞くけど
この場合はどうなる？試用期間満了ですっぱり辞められる？

2 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/09/10(水) 21:01:20.89 ID:rwtamlUN0.net

辞められるよ

3 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/09/10(水) 21:01:43.27 ID:wkhvybht0.net

その為の試用期間じゃないのか

4 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/09/10(水) 21:01:59.56 ID:2BaxCieQ0.net

契約書に書いてあるんじゃない？

5 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/09/10(水) 21:02:15.66 ID:MmS8KBnZ0.net

トライアル雇用（とらいあるこよう）とは、公共職業安定所（ハローワーク）の紹介によって、特定の求職者を短期間の試用期間を設けて雇用し、企業側と求職者側が相互に適性を判断した後、両者が合意すれば本採用が決まるという制度。

6 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/09/10(水) 21:10:21.40 ID:SQ0kmYqa0.net

>>4
雇用形態は契約社員、期間の定めなし(但し試用期間中は有期雇用契約)
退職については退職を希望する1ヶ月前に申し出ること　と書いてあるんだが

>>5にあるように求職者側が合意しなければそこで辞められるのか？