暇なニートで事業起こさないか？

1 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 00:36:40.32 ID:duv+DDF7EVE.net

興味ある方はスカイプかLINEでもしようず

2 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 00:37:44.45 ID:eJpGXVbGEVE.net

するよ

3 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 00:38:18.95 ID:N4+m6l5rEVE.net

お茶汲みは任せろー

4 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 00:39:14.16 ID:GcqzLAHnEVE.net

社蓄の私が来ました

5 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 00:40:30.56 ID:u0waLQlnEVE.net

ツッコミは俺にまかせろｗｗｗｗｗｗｗはよつっこまんかぁぁぁぁああああああああいｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

6 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 00:40:36.03 ID:duv+DDF7EVE.net

少しやってみようかなあ感覚でいいからな！
興味ある奴保守頼む

7 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 00:41:09.88 ID:14sj7uFWEVE.net

大型二輪と英語がちょっとできます！

8 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 00:42:12.57 ID:jtSC7JyWEVE.net

掃除はまかせろ

9 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 00:42:46.10 ID:561RaXu2EVE.net

俺は割とまじなんだが

10 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 00:43:27.73 ID:8UTXnKA/EVE.net

電話転送できます！

11 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 00:43:30.36 ID:w53r8neAEVE.net

スカイプもLINEもやってないんだが？

12 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 00:44:22.43 ID:0Hj2DKT0EVE.net

カカオトークでいいかな？

13 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 00:44:22.72 ID:GcqzLAHnEVE.net

やるなら対会社相手のビジネスはコネと実績がないと詰むから一般人相手のビジネスがいいよ

14 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 00:44:29.97 ID:u0waLQlnEVE.net

食べ物の好き嫌いしません！親のスネでも食えます！！雇って！

15 ：ア☆フィ：2014/12/24(水) 00:44:45.75 ID:/rVdyXb/EVE.net

もうあるよ

16 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 00:45:14.00 ID:IdJhDAtFEVE.net

これ結構立つよな

17 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 00:45:20.70 ID:7QEhJm+bEVE.net

会社の名前>>20

18 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 00:45:29.73 ID:8UTXnKA/EVE.net

まずは商材・サービスありきだと思うんですよね

19 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 00:45:47.70 ID:ZcRsmHNyEVE.net

パナキ

20 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 00:45:57.92 ID:mcTjUoo0EVE.net

ピンピン

21 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 00:47:08.05 ID:C/GqJWdNEVE.net

早く会社立ち上げろよ
俺は清掃員ね
手取り50

22 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 00:48:03.52 ID:u0waLQlnEVE.net

ＶＩＰベーカリーにでも入社してくるわ

23 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 00:48:39.04 ID:r1ogKIsNEVE.net

何やんの？
材料系の研究なら出来るよ

24 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 00:54:17.73 ID:yeasFi7PEVE.net

威張りたいし楽なことだけしていたいし才能があると勘違いしてでかい顔していて
面倒くさいことや疲れることにはすぐ何かと理由つけてサボろうとするニートには無理だろ
仕事がなくて困ってるみたいな奴ならできるかもしれんが

25 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 00:56:09.88 ID:GcqzLAHnEVE.net

ニート株式会社もヤバイらしいしな

26 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 00:56:30.88 ID:vSRC7ZJOEVE.net

『並び屋』という商売がありまして

27 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 01:17:55.31 ID:duv+DDF7EVE.net

カカオ bruce014
スカイプ sakakibara014

28 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 01:19:09.60 ID:duv+DDF7EVE.net

まだ何も考えてませんが連絡待ってます

29 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 01:20:09.99 ID:C/GqJWdNEVE.net

>>27
カカオ行っても平気なの？これ

30 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 01:20:35.33 ID:eJWINd9dEVE.net

まじ？我も参加していだか？

31 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 01:20:44.81 ID:C/GqJWdNEVE.net

とりあえずスペックは
同年代だったらいくよ

32 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2014/12/24(水) 01:35:40.48 ID:8P7MRhfDEVE.net

http://web.archive.org/web/20140921045957/http://ano　nd.hatelabo.jp/20140914141229
営業は発起人の若新氏が行っていて外部企業との仕事を持ってくることが多いですがニート達の能力が低すぎてつぶれることが多いです。
一部ではニート株式会社と絡んだことで問題を起こしクビになった社員もいるとか。

直近だとアポイントをぶっちぎって相手先の社長が激怒しました。
その際に若新氏が土下座したとかしていないとか噂が飛び交ってます。
担当したニートの能力が低いことも原因の一つですが、根本的な原因は評価制度と人事制度がないため適切な人材が配置出来なかっためです。
この会社はやりたいことをやりたいひとがやる会社ですので若新氏が持って来た仕事もやりたいひとがやっているという状況です。
（若新氏がマスメディアに触れ込むように）TOEIC990点取得者や高い技術力を持ったITエンジニアなど優秀な人材は社内にはいますが
彼らを配置することは出来ないため仕事が失敗しているようです。
取引先の企業は優秀な人材を期待しているためミスマッチングが起きているのかもしれません。

意思決定は無理でした。今年の六月に意思決定を行うための組織として
執行部という組織が出来ましたが代表取締役の若新氏ですら組織の意味を理解していません。
若新氏は代議制と理解していますが実質的にはただの調整役に過ぎません。
さらに意思決定を行ったところで面倒な仕事をする人間が実質的にいないため意思決定をしたところで機能するかは未だに不透明です。

会計士・税理士は探していますが請け負ってくれる方がいません。
取締役や若新氏の人脈を使って探しましたが経歴が汚れるのを嫌がるせいか請け負ってくれる方はいませんでした。
報酬も激安になるためかもしれません。もし請け負っていただける方がいるようでしたらご連絡ください。

ニート達に問題があります。ブックマークコメントでpoipoichangさんが「そりゃ教育とか研修とかせにゃ（もちろんその間の給料も払ってやって）
使い物にはならんのでないの。即戦力ならニートやって無いて」とコメントしていただきましたが、
教育や研修などのシステムがないため組織として行動するのが難しいという側面があります。
実際、話題になったレンタルニートは組織ではなく個人活動をベースにしたため成功したのかもしれません。
ニート株式会社内部に数多くのプロジェクトがありましたがほとんどは失敗に終わりました。
噂や人伝手に聞くところによると能力不足や仲違いが多かったそうです。
もし社内研修や教育制度が整っていれば結果は違っていたのかもしれません。