企業「優秀な人材がこねえ・・・」

1 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2015/05/25(月) 00:52:10.103 ID:TLv84Q4V0.net

無職「そりゃ来ねえよ」
フリーター「選り好みしてるよな」
ニート「呼んだ？あ、寝るわ じゃあの」

2 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2015/05/25(月) 00:53:13.868 ID:9niGKNY/0.net

わかる

3 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2015/05/25(月) 00:53:44.482 ID:SC2yU39q0.net

優秀な奴は勤めてから辞めてく
会社によっちゃ初めからこないが

4 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2015/05/25(月) 00:54:02.888 ID:ne+DFJEHx.net

そもそも日本には優秀な人材があふれてるわけじゃねえしな

5 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2015/05/25(月) 00:54:53.876 ID:RTHplQni0.net

ヘボい条件で優秀な人を採ろうとするのが間違い

6 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2015/05/25(月) 00:54:59.077 ID:Pbu2TSJ90.net

優秀な人材が来たくなるような条件出さないのが悪い

7 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2015/05/25(月) 00:55:06.053 ID:CJ9fCCCH0.net

来ても使い潰すのが日本企業

8 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2015/05/25(月) 00:55:42.503 ID:eJK3d01NK.net ?S★(777777)

弱小企業やブラック企業ほど教育環境も研修制度も放棄して完成された人を求めるのよね

9 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2015/05/25(月) 00:55:59.325 ID:gk+dpr3R0.net

人材を育てようとしてない時点でクソ企業

10 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2015/05/25(月) 00:56:08.063 ID:sx37TjXh0.net

企業「（革命的な商品を開発しまくって俺らを生涯養ってくれるほどの才能を持った）優秀な人材がこねぇ…」

11 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2015/05/25(月) 00:57:55.188 ID:QbAGpyeU0.net

優秀な人材はそれなりの会社行くよ
つまりそういうこと

12 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2015/05/25(月) 00:59:43.217 ID:OC71ZXu9M.net

そういうクソ会社に来ねえから優秀なんだろ