なんで働きたい時に働いて休みたい時に休む世の中にならないの？

1 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2015/07/09(木) 07:30:52.539 ID:+lPqhM+Z0.net

代わりなんかいくらでもいるんでしょ？

2 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2015/07/09(木) 07:31:21.356 ID:UOKGnJz30.net

かんがえなくていいよもう

3 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2015/07/09(木) 07:31:25.039 ID:3vXegMPB0.net

ほんとにおれもそう思うよ

4 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2015/07/09(木) 07:32:11.836 ID:s/RnihFj0.net

労働の分配が下手くそだよな

5 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2015/07/09(木) 07:34:38.691 ID:+lPqhM+Z0.net

代わりなんかいくらでもいるってのが企業の言い分だよな
だったらこっちがやめても企業は困らないよな代わりがいるんだから

反対に労働者側はいつでも代わりになるんだから就職困らないはずだよな

6 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2015/07/09(木) 07:35:17.148 ID:sgdDcAjka.net

会社ごとにやり方が違うから教えこむのが面倒なんだろ
効率悪い→長時間労働→でも代わりはとりたくない　のループ

7 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2015/07/09(木) 07:36:27.214 ID:i7IOYAkK0.net

給料半分でいいから1週間に働くの2.5日にしてほしい

8 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2015/07/09(木) 07:42:06.973 ID:52cljMC/p.net

俺はそうしてるよ

9 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2015/07/09(木) 07:55:04.525 ID:tGCHmC/g0.net

サラリーマンでも会社によってはできる
最低働かなきゃいけない量はあるだろうが