大手企業の子会社ってどうなん？

1 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 22:54:28.103 ID:lYGgsf+0pNIKU.net

親会社の平均年収が800万だとしたら大体どれくらいの平均年収になるの？

2 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 22:54:52.278 ID:cLlX/YQg0NIKU.net

80万

3 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 22:55:09.003 ID:WG/bQsyF0NIKU.net

300万

4 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 22:55:09.091 ID:+1nQzK1B0NIKU.net

そんなの会社によるわ

5 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 22:55:12.627 ID:NkPpDCwN0NIKU.net

400

6 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 22:55:19.853 ID:c5WzA0araNIKU.net

300の会社もあれば600の会社もある

7 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 22:55:25.065 ID:lYGgsf+0pNIKU.net

>>2
10分の1はきつすぎるだろ…

8 ：キチガイ資産完全破壊宣言！煽ってやらせて討つ！ストーカー新宿古着屋自滅倒産方程式！潰れる♪大爆笑：2016/03/29(火) 22:55:41.485 ID:xs3xfp7odNIKU.net

600 ノーブランドさん New! 2016/02/01(月) 02:53:13.43 ID:DGAFydRg0
>>597
古着屋が潰れようと経営者が首吊ろうと関係ないしな
殿も含めて誰も困らないし

615 ノーブランドさん New! 2016/02/01(月) 23:25:42.10 ID:pahlmJxJ0
>>614
いやキチガイに興味なんかねーし
ワタナベなんか見てたって面白くもなんともない
目がワタナベになるわキモい

616 ノーブランドさん New! 2016/02/02(火) 00:23:10.92 ID:新 宿古 着屋
核心突いたのか連投しまくってるなﾌﾞｯｹﾞﾗｹﾞﾗｹﾞﾗｹﾞﾗ

621 ノーブランドさん New! 2016/02/02(火) 02:15:32.45 ID:cv6GF4iR0
>>617
典型的な統合失調症だよな>>616
書き込みが増えると自分の発言に起因すると判断するんだな
キモすぎる、、、

627 ノーブランドさん New! 2016/02/02(火) 03:38:35.95 ID:新 宿古 着屋
殿きんもーーーーーーーーッ


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9 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 22:55:56.933 ID:NjZydpFD0NIKU.net

どれくらい差が出るかは会社によるけどよく本社から無能な上司が降ってきて悲惨

10 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 22:56:08.827 ID:lYGgsf+0pNIKU.net

>>4
建材メーカー

11 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 22:56:36.262 ID:mMvscSwx0NIKU.net

会社によるやろ
しょっぼいとこもあるし富士通システムズ行った奴は富士通と同じって言ってたし

12 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 22:57:11.472 ID:2vkUBdEtrNIKU.net

ピンキリ

俺の勤めてる会社の親会社は100以上子会社持ってるけど
親会社より給料良いとこもあれば、マジで何してるか分からないようなとこもある

13 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 22:57:28.869 ID:aJ9SPIA40NIKU.net

あまり関係ないよ
出世するかしないかだけだ

14 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 22:57:38.494 ID:T7w50ZoBrNIKU.net

子会社の中でも格付けかなりあるし

15 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 22:58:16.035 ID:wDUxS3P+rNIKU.net

ソニーとA-1ピクチャーズが同じレベルの年収なわけないだろ

16 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 22:59:04.934 ID:QgoTS8gQ0NIKU.net

ブラックなイメージしかない

17 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 22:59:17.884 ID:ZQWsU6GN0NIKU.net

どこで働いてんのって聞かれたら見栄はって親会社の名前だしそう

18 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 23:00:38.665 ID:aJ9SPIA40NIKU.net

本社系だと査定が普通のまま良くも悪くもなりにくい
事業部系だと事業部の業績しだいで上がりも下がりもするし
しかし現実的には下がることが多い

19 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 23:02:06.854 ID:mtm1Gcm+0NIKU.net

子会社でも親会社より優遇されてる会社もある

20 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 23:02:56.545 ID:a5CGoFnt0NIKU.net

旭化成建材か

21 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 23:03:18.135 ID:vlSZADutpNIKU.net

子会社はブラック
グループ会社はホワイト

22 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 23:03:32.736 ID:T7w50ZoBrNIKU.net

まあ下手な会社行くより子会社の方が遥かにいいの体験してる

23 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 23:05:16.123 ID:lYGgsf+0pNIKU.net

ピンキリなのかー
100%子会社だけど規模的には小さいな
福利厚生も親と比べるとやっぱ違うんかな

24 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 23:06:15.399 ID:lYGgsf+0pNIKU.net

年休は親と同じでかなり多そうなんだけど
子会社って情報なさすぎてわかんないんだよなー

25 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 23:06:35.195 ID:aJ9SPIA40NIKU.net

結局市場しだいだから
人気がある事業の系列に入れば給料もいいし
落ち目に入れば給料もそれなりだ

26 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 23:09:33.384 ID:fCkBbsfC0NIKU.net

子会社にもいろいろあるから、会社の成り立ちを確認しとくといい

もともと親会社にあった事業部とかが機能会社として分社したタイプは
良く言えば親会社の風土を受け継いでるが、悪く言えば親会社から捨てられた
特に退職間際のオッサンはプライドだけは親会社並み、ただ組合なんかは
連携できてるから福利厚生はちゃんとしてる

買収なんかで子会社になってるタイプはそうじゃないからな

27 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 23:12:06.575 ID:lYGgsf+0pNIKU.net

>>26
おおなるほど！
分社化したタイプだから前者かな
環境は微妙だけど福利厚生良いなら救いはあるな

28 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 23:16:01.298 ID:lYGgsf+0pNIKU.net

vipperは大手子会社勤め意外といるんだな

29 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 23:27:00.637 ID:tNnrqKjDpNIKU.net

日立ハイテク、日立AMS、HISOL
このあたりは今日立製作所より給料良いんじゃないかな

30 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 23:29:12.410 ID:tNnrqKjDpNIKU.net

100%子会社でも親以上の水準から7割以下の企業までピンキリ
ただ冠ついてるかついてないかで結構格が違うもよう

31 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2016/03/29(火) 23:29:29.958 ID:aJ9SPIA40NIKU.net

あるいは経営者がなぜか勘違いしててこ入れするような事業の系列に入るかだ
それは運みたいなもの