人生３５年生きてきて、初めて知った・・・有給取るときってメール出すんやな？

1 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2017/03/04(土) 09:31:23.864 ID:rq9so70c0.net

同僚と話してるときに初めて知った・・・
今まで有給取りたいときは、会社の管理システムに有休申請を打ち込んで
課長に「〜日有給申請したのですが、よろしいでしょうか？」ってやってた。
ほとんどが空気読んだ閑散時期だから。歴代課長も「どうぞ〜！」って言って終わってたのだが・・・
同僚の７割はメール送ってるらしい・・・皆様はどうしてますか？

2 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2017/03/04(土) 09:31:55.998 ID:YjOnoyx40.net

そんなものねえよ死ね

3 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2017/03/04(土) 09:31:58.398 ID:TrBoN63B0.net

誰にだよ

4 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2017/03/04(土) 09:32:07.496 ID:P0o5lgUq0.net

知恵袋

5 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2017/03/04(土) 09:34:01.220 ID:xWzkeWNE0.net

手紙を書いて下駄箱に入れとくんだよ

6 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2017/03/04(土) 09:34:40.448 ID:3uwdLKLnK.net

上司「有休の消化率が悪いけど今月はいつ取るんだ？」
俺「あ・・・(忙しさとか色々考えて)・・・13日でお願いします」
あとで勤怠管理システムで申請

こんな感じ

7 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2017/03/04(土) 09:39:26.274 ID:YB+txHkAa.net

会社によって違うんだからこんなとこで聞いてもムダだと思う
一応答えると勤怠管理システムに登録して何かしらの方法で上司に連絡すりゃ充分だろ
うちはLINEとか電話とか手段は結構自由

8 ：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします：2017/03/04(土) 09:41:30.500 ID:3oif6Erp0.net

メールでも口頭でも変わらんだろ
口頭だと迷惑かかるのか？