中小企業って簡単にクビ切るの？

1 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/07/01(日) 23:08:25.842 ID:19gi/XV0K.net

そんなもんなの？

2 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/07/01(日) 23:11:13.841 ID:PNlrxwhBa.net

わりと

3 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/07/01(日) 23:11:17.708 ID:E85x2YYO0.net

法律があるからよっぽどのことやらかさない限り切れないよ

4 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/07/01(日) 23:18:43.303 ID:TLLgp2vXM.net

よく会社都合の解雇はやりにくいとか言いがちだけど別にそうでもないからな
普通に通告して日をおいてクビってならよっぽどのことが無い限りデメリットもない
問題になりそうなのは簡単にクビにされるかもしれないと他の従業員が思うかもしれないってことと
不当解雇だと裁判おこされるかもしれないってことだけ
つまり他のやつもあいつならクビなってもしょうがないなって状況でならクビにしても問題なんて全く起きない

5 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/07/01(日) 23:22:25.767 ID:ncSr2G+Dp.net

いやーそうでもないっすよ