なぜ日本では年俸制が広がらないのか？

1 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/04(土) 22:01:54.295 ID:XoRqKIEm0.net

年俸制のが良くない？
賞与額決まってるし

2 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/04(土) 22:03:05.406 ID:jY581rmWa.net

来年の年収が分からないとローンも組めないから

3 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/04(土) 22:03:37.847 ID:hRnHsa9t0.net

年俸とか残業天国じゃん

4 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/04(土) 22:03:52.274 ID:1jNluP3K0.net

>>1
エンジニアとか年俸制じゃ？
年俸制の職業多いよ

5 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/04(土) 22:03:52.375 ID:5puojp4Xr.net

みなし残業のせいで勤務時間の見込みが立てられないから

6 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/04(土) 22:05:30.019 ID:XoRqKIEm0.net

>>5
みなし残業と年俸制は別でしょ
年俸制でも週や月単位の実労働時間は普通決まってる

7 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/04(土) 22:09:01.734 ID:rbrn5FTJ0.net

年俸870万のものだが月給制と変わんなくね

8 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/04(土) 22:12:52.558 ID:5puojp4Xr.net

>>6
年俸制でも月の内訳でみなし残業入ってると思うよ
それがないと残業に制限つくから
逆にいうとみなし明示してるから残業いくらやっても追加手当いらないのが年俸のメリット

9 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2018/08/04(土) 22:14:04.942 ID:D7DlZx5T0.net

バックれられたらたまらないじゃん