お母さんがブラック企業で20年以上仕事してる

1 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2019/08/15(木) 12:29:03.800 ID:k0qt6Z25M.net

エアコンなし35度の室内
最低賃金未満
たまにサビ残、たまに休出(代休なし)
裁縫業

2 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2019/08/15(木) 12:29:31.754 ID:VzJtFNAma.net

でも>>1君はニート

3 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2019/08/15(木) 12:29:53.961 ID:Cy1Duf+ZM.net

よく熱中症にならないねお母さん可哀想

4 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2019/08/15(木) 12:30:44.628 ID:k0qt6Z25M.net

俺は仕事してるぞ
>>3
俺も思う　ちな北海道

5 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2019/08/15(木) 12:31:18.853 ID:k0qt6Z25M.net

アイロン使ってるから冬でも暑いらしい

6 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2019/08/15(木) 12:41:14.124 ID:5WYN/nW7M.net

>>1
最低賃金法を満たさない賃金の契約は当該部分が無効とされ、最低賃金の時給が強制的に適用される

最低賃金法

第四条
使用者は、最低賃金の適用を受ける労働者に対し、その最低賃金額以上の賃金を支払わなければならない。
２ 　最低賃金の適用を受ける労働者と使用者との間の労働契約で最低賃金額に達しない賃金を定めるものは、
その部分については無効とする。この場合において、無効となつた部分は、最低賃金と同様の定をしたものとみなす。

第四十条
第四条第一項の規定に違反した者（地域別最低賃金及び船員に適用される特定最低賃金に係るものに限る。）は、
五十万円以下の罰金に処する。

7 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2019/08/15(木) 12:42:51.658 ID:LgiiTxmy0.net

北海道なら夏でも窓開ければ涼しんじゃねえの？
行ったことないから知らんけど

8 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2019/08/15(木) 12:47:40.732 ID:k0qt6Z25M.net

>>6
違法である事も伝えたが諦めてた
>>7
窓開けて35なんだろうなきっと

9 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2019/08/15(木) 12:48:55.466 ID:Vnx3fUAyd.net

可哀想だとは思うが学歴職歴のない雇われはこき使われるしかないからな

10 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2019/08/15(木) 12:54:15.643 ID:j5MiuPC5M.net

>>1
> エアコンなし35度の室内

労働安全衛生法違反

> たまにサビ残、たまに休出(代休なし)

労働基準法違反

11 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2019/08/15(木) 13:07:25.489 ID:j5MiuPC5M.net

>>8
最低賃金法と労働基準法は強制的に適用される法律

労働基準監督署に申告すればよかったのに