俺って発達障害なのになんで障害者雇用されたんだろうな

1 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:07:24 ID:Qiu9ptVY0.net

理解力低くて、文章理解するのも時間がかかるし
手が不器用で仕事効率が超悪いのに
なんで雇用されたのか分からん
普通は身体障害とか知的障害の人を雇ったりするものなんじゃないのか？
実際、俺以外に発達障害で雇ってる人はいないらしいし
なんで頭が悪い方の発達障害を雇ったのか理由が理解できんわ

2 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:08:01 ID:ddDG7RmG0.net

障害者雇うと政府から金がもらえるの知ってる？

3 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:08:32 ID:Qiu9ptVY0.net

>>2
知ってるけど、だったら仕事のできる障害者雇った方が良くないか？

4 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:10:06.318 ID:wbSlFQSuM.net

じゃあ辞めれば？

5 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:10:09.076 ID:mSVC5dZ50.net

ん？手帳持ってるの？
発達障害で？

6 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:11:04.458 ID:SOEP2XUJ0.net

誰でもいいんだよ補助金貰えれば

7 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:12:36.329 ID:Qiu9ptVY0.net

>>4
やめるつもりないけどさ
なんで雇ったのか理由が分からないから教えてほしくて

>>5
精神障害者保健福祉手帳持ってるよ

8 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:12:59.330 ID:oB2G9BPy0.net

どんな仕事してるの？

9 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:13:56.710 ID:2FXIfVr90.net

会社の中で障害者は一定数雇わないといけないんやで

10 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:14:08.848 ID:Qiu9ptVY0.net

>>6
なんで？
仕事できる障害者の方が会社の利益になるじゃん
仕事できない方の障害者雇っても利益にならないじゃん
そこが理解できないから教えて欲しい

11 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:14:22.987 ID:FCBRAlHXM.net

理由なんてどうでもいいでしょ。働く目的は金でしょ？ならええやん

12 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:15:44.663 ID:7pjHNJD90.net

意思疎通がちゃんとできるからじゃないか？
あと、雇った後の職場環境整備で金がかからないからとか

13 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:15:53.980 ID:SOEP2XUJ0.net

>>10
たまたま応募して受かったのが君で理由もなく不当に解雇出来ないだけ

14 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:16:07.174 ID:B4TbiDUL0.net

会社からしたら障害者に利益になってもらおうと思ってないぞ

15 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:16:45.417 ID:4t5QvYOb0.net

>>8
たんぽぽ載せる仕事

16 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:17:08.457 ID:Qiu9ptVY0.net

>>8
エクセルで業務実績を作ったり、従業員の配布資料印刷したり、発送のお手伝いしたりとか
電話は内線だけ取る感じ

17 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:18:11.538 ID:mSVC5dZ50.net

憲法の納税の義務って、働く場を提供する義務が社会システムにあるってことだ、ってばっちゃが言ってた

18 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:18:12.741 ID:C4VI9rxY0.net

正直障害者雇用枠や政府補助のために障害者を雇ってる日本の企業側からすれば身体障害も知的障害も発達障害も同じ障害者という括りでしか見てないんだと思う
だから少しでも使える障害者をなんていう考えはさらさらないように思う

19 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:18:29.420 ID:9F2oyuVxM.net

企業の規模で雇わなきゃいけない障害者の人数決まってるからな
頭数欲しかったんだよ
あとは恩情じゃね

20 ：：2020/02/09(日) 16:19:46.226 ID:JdDGcw/Wa.net

>>10
会社からみたら手帳持ちなんてどれも一緒
補助金目当てだから
ガイジはガイジwww

21 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:20:26.957 ID:Qiu9ptVY0.net

>>14
なぜ？
会社の利益にならないよりなった方が良くない？
誰でもそう考えると思うんだけど

22 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:20:50.556 ID:S0PZ0cgzd.net

俺んとこのガイジはいまバックれ中だわ
上司の連絡も全て無視している模様

23 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:21:41.121 ID:GgHWkqhw0.net

>>21
会社からしたらマイナスにならなきゃどうでもいいでしょ
ノルマ達成してれば国から金はいるんだから

24 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:23:27.143 ID:C4VI9rxY0.net

>>10
少し酷なことかもしれないし俺もあまり好きな考えではないけど
企業にとっては障害者を雇ってるだけで利益は得ている
せいぜい机が一つ無駄になったくらいの考えしかない
仕事で役に立ってくれなんて微塵も思っていないんだ
働く側は役に立とうと一所懸命やってても
昔配達のバイトしてたとき俺は愛想のいい障害者の人にいつも受け取りサインを貰っていたけどその時の周りの社員達の空気のように扱ってる感じに嫌な感情を抱いたのを覚えている

25 ：：2020/02/09(日) 16:24:36.514 ID:JdDGcw/Wa.net

>>21
プラスなんて求めてない
マイナス低ければok

26 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:24:47.264 ID:Qiu9ptVY0.net

>>19
うちの企業は結構でかいから、給料もまあまあ良いし障害者雇用で応募する人も結構いると思うんだよ
だから俺を雇うくらいだったらある程度応募期間を設けて能力ある障害者雇った方が絶対に良いと思ってしまうんだよね

27 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:25:41.537 ID:g/hEssez0.net

仕事できる出来ない関係ない
仕事出来るならまぁ潰れるまではやらせとくかねって感じだろ

>>1
その会社は障害者の能力次第で給料変わるの？
ベースアップあるのか？

28 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:26:54.714 ID:5o46I08y0.net

つ「未発達可愛い」

29 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:27:40.751 ID:C4VI9rxY0.net

>>26
そもそも余裕のない企業は障害者を雇っていない
障害者雇用枠をきちんと守っている企業はある程度大手で余裕のある企業だけ
そういう余裕のある企業はわざわざ障害者を選別して少しでも会社に貢献してもらおうなんて思っていないんだ
その選別にかかる手間を健常者の採用に回した方がいい

30 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:28:21.195 ID:9F2oyuVxM.net

>>26
いついつまでに何人の障害者を調達しろって国から書類くるから
条件にあってれば誰でも入社はできるよ
それは普通のやつでも同じだろ？
キャリアアップ要員じゃないんだから吟味なんてしない

31 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:30:13 ID:aUpPekax0.net

うちの会社も盲目の人とかが出勤してる部署あるけど
実際何の業務やってるかは知らない

32 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:30:21 ID:Qiu9ptVY0.net

みんなプラスを求めてない事に驚愕だわ
普通誰でもプラスを求めるものだと思ってたから

>>27
続けてればベースアップはあるみたいだね
俺が採用された時には、勤続年数でとか聞いたような気がするけど
俺の勘違いかもしれない

33 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:35:04 ID:4Bjx8eDSd.net

今やってる業務内容振り返れば自分が数合わせなのかどうかわかるはず
会社としては障害者にはいつ居なくなっても困らない仕事しか割振りしていないはずだがね

34 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:40:29 ID:Qiu9ptVY0.net

>>33
仕事は軽いのばかりやな
まず接客したり外線は取らなくていいし
郵便物は必ず上司が最終確認するし、会議資料を印刷したり、エクセルにデータ入力して業務実績作るくらいやな

35 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:41:01 ID:ZoyMF6sf0.net

はなから障害者枠に利益とか労働力とか求めてねーしな。。。
会社に害及ぼさなければなんでもいーわ

36 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:45:15 ID:Qiu9ptVY0.net

>>35
まじか
会社に害及ぼさないように頑張るわ

37 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:51:27 ID:6aQXkmSDM.net

出来る身障は需要高いし
知的は専門部署だし
精神くらいしかガイジ枠使えないよね

38 ：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします：2020/02/09(日) 16:55:37.223 ID:Qiu9ptVY0.net

>>37
身体障害の人結構いるけどみんな障害者枠じゃないのか？
障害者枠は精神だけってどういう事？