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労働ユニオンってどうなの?

1 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 20:57:31.890 ID:FyuD5r6Ua.net
雇い止めされそうだから相談してるんだけど
何してくれるの?

2 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:00:17.159 ID:gzQsEMzX0.net
お前が労働争議するためのお手伝い

3 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:00:19.053 ID:X0iWEs2O0.net
労働組合のこと?

4 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:01:12.985 ID:zzz//jG00.net
>>2
お手伝いしてくれるなら心強いな
>>3
そうそう

5 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:02:31.057 ID:gH1mNq8Qa.net
会社から金を引っ張ってきてくれるよ

6 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:03:55.155 ID:zzz//jG00.net
>>5
いいね
土曜日やってないっぽいから明日メールの返信くるかな

7 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:05:07.493 ID:X0iWEs2O0.net
昇進に響くんかね

8 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:05:29.270 ID:zzz//jG00.net
相談を無視するってあるの?
お金にならねーなこいつとかでさ

9 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:07:00.906 ID:PU6YXzsEp.net
>>8
まともなとこならあり得ないでしょ
存在意義に関わるから

10 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:07:04.327 ID:zzz//jG00.net
>>7
昇進とか関係ないな
紹介予定派遣()で働いてて
派遣先の所長の機嫌で正社員化なしになりそうなんだ

ぶっちゃけ納得いかないからさ

11 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:08:00.364 ID:zzz//jG00.net
>>9
だよなあ
返信待ってみるよ

今日電話もしてみたけど混み合ってて繋がらなかった

12 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:08:25.082 ID:gzQsEMzX0.net
>>10
何年働いた?

13 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:13:42.151 ID:zzz//jG00.net
>>12
半年
紹介予定派遣は半年で判断される

14 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:15:16.876 ID:zzz//jG00.net
>>12
まあ厳しいよな
一度あちらから「正社員化の方向で」って派遣元に話あってこれだぞ
俺何かしたかよ

性格が原因らしいけどそんなのダメだろ…

15 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:24:14.184 ID:0OYAsFdf0.net
なぜ民間に頼るのか・・・
ユニオンはよく選らばないと大変なことになるのに
労基に相談してからでも遅くないのに

16 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:24:40.357 ID:4VhG6j710.net
ユニオン超使えない

17 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:25:36.920 ID:zzz//jG00.net
>>15
ちゃんとやってくれるの?
役所仕事で「後は当事者同士で判断してね!」じゃないの?

18 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:27:53.733 ID:zzz//jG00.net
それに労基って平日の9:00〜17:00だから行けないし相談してもお伺いできないし

19 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:28:35.597 ID:gzQsEMzX0.net
>>16
ユニオンはあくまでお手伝いだから争議は自分で主体的にやらないとだめ

20 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:29:24.788 ID:zzz//jG00.net
やり方教えてくれたらやるさ
お金だって工面する

21 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:30:42.980 ID:0OYAsFdf0.net
>>17
労基は何も根拠無しでは動いてくれないけど
その約束事を証明出来るものがあれば動いてくれるよ
とりあえず相談してみてもいいと思うけど
それに君は派遣なんだよね?
まず雇用先(登録している会社)に相談とか出来ることしているの?

22 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:33:31.485 ID:zzz//jG00.net
>>21
してるよ
派遣元は親身に相談乗ってくれてる
でも頼りにならないんだわ(´・ω・`)…

23 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:35:08.204 ID:NllteJTAM.net
ユニオンに加入すれば団体交渉出来る様になって個人で交渉するよりは会社は不利になるけど結局はその会社には居られなくなるだろうな

24 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:35:11.361 ID:zzz//jG00.net
約束事って言っても派遣元と派遣先の口約束だからな

言った言わないの水掛け論になりそうだわ
派遣先の所長ごまかしそう

25 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:37:22.770 ID:zzz//jG00.net
>>23
雇止めの撤回か予定通りの正社員化、
それが無理なら妥当な補償をを求めたいんだよな

26 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:39:17.506 ID:0OYAsFdf0.net
>>24
相談してるならもっとプッシュしてみなさいよ
結果は厳しいだろうけど
派遣元を飛び越して事を起こすと自分に降りかかるよ
縁が無かった会社だと思って切り替えるのも必要かもね

27 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:41:32.312 ID:zzz//jG00.net
>>26
まあそうだな
明日あたりにメールで相談してみるよ

でも結果が厳しいなら相談先変えても一緒じゃね?
ユニオンに相談してますって言ってもいいの?

28 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:45:15.958 ID:0OYAsFdf0.net
>>27
ユニオンに相談はあまり言わない方がいいと思うよ
言ったら派遣元、派遣先にも伝わって対策されるよ
それぐらい会社には目障りな存在だから
もしとことんやる気なら会話などすべて録音、ちょっとしたこでもメモ書きなど残して
ユニオンに持ち込みなさい
ユニオンも金になると考えればとことん付き合ってくれるよ

29 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2020/07/12(日) 21:59:33.592 ID:zzz//jG00.net
わかったありがとう

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