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大企業に入るメリットが本当に出てくるのって60過ぎてからなんだな
- 1 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2022/07/13(水) 10:29:43 ID:A2w4eMHM0.net
- 若いうち特に20代に限ってはフリーターも超エリートも大して変わらん
そんな先のことのために努力するのアフォらしいわ
- 2 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2022/07/13(水) 10:30:50 ID:3X8YOKKH0.net
- レス乞食!
- 3 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2022/07/13(水) 10:30:50 ID:3a0uUB/o0.net
- 全国転勤というデメリットが
- 4 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2022/07/13(水) 10:32:40 ID:ggzG4uLU0.net
- まあ今フリーターならもう無理だから安心してよし
- 5 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2022/07/13(水) 10:33:42 ID:isId1tNF0.net
- 結婚相手のグレード
- 6 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2022/07/13(水) 10:33:51 ID:rLu9GXZW0.net
- フリーターが大企業に入る可能性は限りなく低い
- 7 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2022/07/13(水) 10:33:56 ID:8Lh01dMD0.net
- 40歳からだぞ
- 8 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2022/07/13(水) 10:35:01 ID:5lJXmsiQ0.net
- 30歳だろ
住宅補助がフリーターにでるのかる
- 9 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2022/07/13(水) 10:35:32 ID:A2w4eMHM0.net
- 60過ぎて非正規になる老人と高級貰って正社員で働き続けられる奴との差がだかいだけだろ
若いうちは大差無い
- 10 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2022/07/13(水) 10:36:50 ID:5lJXmsiQ0.net
- >>9
大企業に入れば会社が生活費の一部を負担してくれるんだが
それだけで年200万近くかわるぞ
- 11 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2022/07/13(水) 10:37:08 ID:yFQQMoed0.net
- 40くらいから働かなくても給料もらえるようになることかな
- 12 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2022/07/13(水) 10:37:49 ID:yFQQMoed0.net
- >>10
そんなの大企業のさらに上澄みだけだから
- 13 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2022/07/13(水) 10:39:15 ID:5lJXmsiQ0.net
- >>12
大なり小なり似たような制度は大きい会社ならあるだろ
- 14 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2022/07/13(水) 10:39:17 ID:BEWAQInR0.net
- 大企業って区部がなあ
人数さえ多ければ大企業だから
小売飲食運送なんかも大企業がざらになる
給料や福利厚生なら大企業って表現やめたほうがいいね
- 15 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2022/07/13(水) 10:40:31 ID:S64ZTKRq0.net
- 大企業ワイ
外資金融の友達との差に咽び泣く
- 16 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2022/07/13(水) 10:41:45 ID:A2w4eMHM0.net
- 60からの10年間正社員なのと非正規の差がとんでもなくデカいわ
- 17 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2022/07/13(水) 10:44:04 ID:yFQQMoed0.net
- >>13
ねーぞ
日本人なら誰でも知ってるレベルの会社だったけどな
そうなると大企業のデメリットしかないから辞めてやったわ
- 18 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします🐙:2022/07/13(水) 10:45:23 ID:iyMI7mbi0.net
- >>17
辞めた後でしかも大企業なら身バレする事もなく名前明かして問題無いだろうになんで隠したの?
- 19 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2022/07/13(水) 10:46:37 ID:yFQQMoed0.net
- >>18
なんでこんなところで個人情報明かさなきゃならないんだ
嘘だと思うなら別にそれでいいよ
- 20 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2022/07/13(水) 10:48:24 ID:5lJXmsiQ0.net
- >>17
>>19
少なくとも俺がいままで経験した三社にはどこも似た制度(借り上げ社宅やら社員寮、住宅手当等)はあったぞ
金額の大小はあるけど、中堅どころにいたときも100万とかは少なくとも浮いてると思う
- 21 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2022/07/13(水) 10:49:13 ID:vBzBPCXPM.net
- 知名度ほとんどない業界順位も20位とかの弱小企業だけど有名大企業より給料も福利厚生も良いわ
- 22 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2022/07/13(水) 10:52:53 ID:yFQQMoed0.net
- >>20
そりゃいいところなんだ
日本企業は手当とか謎の支給方法するから会社入るまで年収どれくらいになるのか分かりにくいのがな
特に学生の就活じゃそのあたり分からなすぎる
- 23 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2022/07/13(水) 10:53:29 ID:o/dhkEtHa.net
- 大企業って言ったってマクドナルドでハンバーガー焼いてる正社員もいるからな
職種によってピンキリさ
- 24 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします🐙:2022/07/13(水) 10:54:09 ID:iyMI7mbi0.net
- パナソニックとかイオン系列とかね
- 25 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2022/07/13(水) 10:54:57 ID:ukWJKLYj0.net
- 給料の高さは責任の重さ
でも部下が失敗したら切り捨てるけどね
- 26 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2022/07/13(水) 11:02:21 ID:5lJXmsiQ0.net
- >>23
それフランチャイズの社員のことじゃないの
大企業じゃないでしょ
マクドナルドの正規雇用で店舗の下働きしてる職種ってあるの?
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